التجذر الاجتماعي والمهني: الشروط والعقود والوثائق

إن التجذر الاجتماعي والمهني هو تصريح إقامة لظروف استثنائية للأشخاص الموجودين في إسبانيا والقادرين على تقديم عقد عمل أو عدة عقود. عرض العمل جزء من الملف فقط؛ إذ تُراجع أيضًا مدة البقاء والوضع الإداري وقدرة صاحب العمل على التوظيف.

في TRALIF نراجع الحالة كاملة والوثائق الشخصية ووثائق الشركة لإعداد طلب يتوافق مع وضعك.

شروط التجذر الاجتماعي والمهني

• أن تكون في إسبانيا وأن تثبت، كقاعدة عامة، بقاءك المتواصل لمدة سنتين قبل تقديم الطلب.
• ألا تكون طالبًا للحماية الدولية عند تقديم الطلب ولا خلال معالجته. لا تُحتسب المدة التي قضيتها بصفتك طالب لجوء ضمن هذا المسار العادي للتجذر وفقًا لأحكام اللائحة.
• ألا تحمل تصريح مكوث أو إقامة، وألا تكون لديك إجراءات جارية لمنح تلك التصاريح أو تمديدها أو تجديدها أو تعديلها.
• استيفاء الشروط المتعلقة بالسوابق الجنائية والنظام العام وحظر الدخول والتزام عدم العودة، إن وُجد.
• تقديم عقود مناسبة وسداد الرسم المطلوب.

يساعد سجل التسجيل التاريخي في البلدية على إثبات مدة البقاء، لكن من الأفضل جمع أدلة أخرى مؤرخة للفترات التي لم تكن مسجلًا فيها. تحتاج فترات الخروج من إسبانيا والفترات المرتبطة باللجوء إلى حساب فردي. لا تسحب طلب الحماية الدولية لمجرد طلب التجذر دون مراجعة العواقب أولًا.

هل يكفي عقد عمل لمدة 20 ساعة أسبوعيًا؟

يجب أن يصل مجموع ساعات العمل إلى 20 ساعة أسبوعيًا على الأقل. يجب أن يحترم الأجر الحد الأدنى القانوني للأجور أو الاتفاقية الجماعية المطبقة، بما يتناسب مع ساعات العمل. يجب التحقق من الأجر الإجمالي والساعات والوظيفة والاتفاقية؛ فالمبلغ الشهري وحده لا يكفي لمعرفة مدى استيفاء العقد للشروط.

تُقبل عدة عقود لوظائف متزامنة بدوام جزئي لدى أصحاب عمل مختلفين، وكذلك العقود الموسمية المتعاقبة في الحالات المنصوص عليها. يجب أن تكون العقود موقعة. العرض الشفهي أو الوعد بالتوظيف أو دفع المال للحصول على عقد لا يحل محل الوثائق المطلوبة.

الوثائق الشخصية ووثائق الشركة

• استمارة EX-10، وجواز سفر كامل ساري المفعول، وإثبات سداد الرسم.
• وثائق تثبت البقاء المتواصل.
• شهادات السوابق الجنائية الأجنبية عند اشتراطها. يجب مراجعة إعفاءات المادة 130، والتصديق أو الأبوستيل والترجمة.
• عقد أو عقود موقعة ووثائق تثبت هوية صاحب العمل.
• وثائق تمثيل الشركة وأدلة قدرتها المالية: النشاط والإقرارات الضريبية أو غيرها من المستندات المناسبة.
• إثبات المؤهل أو معادلة الشهادة إذا كانت المهنة تتطلب ذلك.

يجب أن يفي صاحب العمل بالتزاماته الضريبية والتزاماته تجاه الضمان الاجتماعي، وأن يكون قادرًا على تحمل التوظيف. في العمل المنزلي، تُراجع أيضًا موارد الشخص الذي يوظف العامل. تختلف القائمة الدقيقة حسب صاحب العمل والمهنة.

كيفية تقديم الطلب ومتى يمكنك العمل

1. تحقق من الشروط ونظم أدلتك قبل بدء الطلب.
2. قدم الطلب إلى مكتب شؤون الأجانب المختص بمكان سكنك، عبر قناة معتمدة، ومنها Mercurio عند انطباقه. احتفظ بإثبات التقديم.
3. راجع الإشعارات واستجب لطلبات استكمال الوثائق ضمن المهلة المحددة.
4. تحقق من إشعار قبول الطلب للمعالجة: تنص المادة 130.5 على ترخيص مؤقت للإقامة والعمل لدى الغير. مجرد إيصال تقديم الطلب لا يعادل هذا الإشعار بحد ذاته.
5. بعد الموافقة، تحقق من التسجيل في الضمان الاجتماعي خلال شهر واحد، واطلب بطاقة TIE في المهلة المقررة.

تبلغ المدة الأولية للتصريح سنة واحدة. قبل انتهائه، يُنصح بدراسة ما إذا كان التعديل أو التمديد مناسبًا، والوثائق اللازمة للحفاظ على الإقامة.